Leitmotiv

Kompetenz durch Beständigkeit! Marktkonformität durch Wandel!
Scheinbar Gegensätze, für ein IT-Unternehmen jedoch die Basis für den Erfolg. Denn nur wer dem ständigen Fortschritt und der Innovation des Marktes mit einer flexiblen Organisation begegnet und dabei gleichzeitig auf kontinuierlich wachsende Bindung zu Kunden und Lieferanten setzt, wird sich auf Dauer auf dem Markt behaupten.
Siegfried Bissinger

Grundeinstellung bei tognet:

  • Unsere Ziele sind für alle transparent.
  • Unsere Kommunikation ist offen, bereichsübergreifend und kennt keine Hierarchien.
  • Erfolge erreichen wir durch Teamarbeit.
  • Die Zufriedenheit unserer Kunden ist Maßstab unseres Handelns.
  • Positives Denken ist unsere Basis für gegenseitiges Vertrauen und gegenseitige Hilfe.
  • Aus Leistung und Persönlichkeit wächst unsere Anerkennung. Statussymbole brauchen wir nicht.
  • Konstruktive Kritik ist die Basis unserer Zusammenarbeit.
    Wir nutzen unsere Freiräume, um uns durch Kreativität selbst zu verwirklichen.
  • Forderungen, die an uns gestellt werden, erfüllen wir. Dabei können wir aktive Mithilfe erwarten.
  • Wer handelt macht Fehler. Durch diese lernen wir.
  • Gesellschaftliche und soziale Verantwortung sind für uns mehr als schöne Worte.
  • Wir üben Toleranz gegenüber Jedermann.
Unser erstes Ziel ist es, aktuelle und zukünftige Kunden mit den Produkten und Dienstleistungen, die wir ihnen liefern, zufrieden zu stellen. Jeder tognet-Kunde soll mit dem Bewußtsein leben,
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